Als IT-Headhunter verstehen wir die speziellen Anforderungen im IT-Bereich und finden für Sie die passenden Experten.
Die Vielfältigkeit der Cloud-Architektur spiegelt sich auch in dem Einsatzspektrum des Cloud-Architekten wider. Der Cloud-Architekt ist ein wahrer IT-Allrounder, der die Entwicklung der Cloud Computing-Strategie eines Unternehmens vorantreibt. Hierzu gehört die Erstellung der Cloud-Migrationspläne sowie die Überwachung der Anwendungsarchitektur und der Cloud-Applikationen. Auch der Vergleich und die Auswahl von Cloud-Anbietern wie Amazon Web Services, Microsoft Azure oder Google Cloud fällt in den Aufgabenbereich des Cloud-Architekten.
Als Cloud-Experte verantwortet er dabei das Management und die Automatisierung aller Cloud-Komponenten wie Server, Speicher und Netzwerke, um den Nutzern einen uneingeschränkten Zugriff auf Daten und Anwendungen zu ermöglichen. Er ist aber auch Innovationsvorreiter, der die Cloud-Akzeptanz des Unternehmens steuert, Risiken vermeidet und einen reibungslosen Übergang in die Cloud gewährleistet. Dabei steht er dem Management beratend zur Seite und sensibilisiert für neue Technologien und Tools. Er zeichnet sich hierbei durch sein hohes Verständnis für Managementprozesse und seine ausgezeichnete Kommunikationsstärke aus.
Im Jahr 2018 nutzten bereits rund 70% aller Unternehmen in Deutschland Cloud-Dienste. Neueste Studien prognostizieren zudem bis zum Jahr 2026 eine Wachstumsrate des Cloud Services-Architekturmarktes von bis zu 19%. Die Nachfrage an Professionals auf dem Gebiet der Cloud-Architektur ist demnach konstant steigend.
Wir als digitaler Personalberater verstehen die Marktveränderungen der IT Branche und helfen Ihrem Unternehmen dabei Ihren Wunschkandidaten zu finden.
Die Cloud-Architektur (engl. Cloud Architecture) kann als Herzstück und Motor des Cloud Computings verstanden werden. Die Aufgabe der Cloud-Architektur ist es, die genutzten Komponenten der Cloud Services wie Datenbanken, Applikationen und Infrastruktur zu definieren und zu integrieren, um die Leistungsfähigkeit der Cloud-Dienste zur Lösung von Geschäftsproblemen effizient nutzen zu können. Um der Komplexität der Cloud-Architektur gerecht zu werden, benötigt es Experten, die das Design der Cloud-Systeme vorantreiben und das Unternehmen zukunftsorientiert aufstellen.
PALTRON als digitale Personalberatung hat es sich zur Aufgabe gemacht den passenden Cloud-Architekten für Ihr Unternehmen zu finden, damit auch Sie von der Zukunftstechnologie Cloud profitieren können. Mithilfe unseres datengetriebenen Executive-Search-Prozesses ist es uns möglich Ihnen passgenaue Kandidaten durchschnittlich innerhalb der ersten 30 Tage vorzustellen. Unsere Headhunting-Experten greifen dabei auf unser internationales Netzwerk zurück und identifizieren mittels eines softwarebasierten Multi-Channel-Ansatzes den idealen Kandidaten für Ihr Unternehmen.
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